Il programma accompagna i partecipanti attraverso tre aree principali:
Fondamenti dell'Agile Coaching
Cosa significa essere un coach agile
- Ruota di crescita del coaching agile
- Presenza del coach e autoconsapevolezza
- Principi ed etica del coaching
Le diverse "stance" dell'Agile Coach
Il corso esplora le principali posizioni che un coach può assumere a seconda del contesto, aiutando i partecipanti a scegliere lo stile più efficace nelle diverse situazioni:
- Facilitare: guidare conversazioni, workshop e processi decisionali
- Insegnare: trasferire conoscenze in modo chiaro e coinvolgente
- Mentoring: accompagnare la crescita professionale di individui e team
- Consigliare: offrire indicazioni esperte nei momenti di necessità
- Guidare (condurre): sostenere l'allineamento e il progresso del team
- Coaching: stimolare riflessione, autonomia e cambiamento
Applicazione pratica e casi reali
Scenari e casi reali di adozione agile
- Uso delle diverse stance in situazioni complesse
- Tecniche per affrontare resistenze e conflitti
- Strumenti immediatamente applicabili nel contesto lavorativo
Al termine del percorso, i partecipanti avranno costruito una base solida di competenze e mindset per praticare l'agile coaching con efficacia e professionalità, contribuendo allo sviluppo di team più autonomi, collaborativi e orientati ai risultati.
The courses are delivered in collaboration with Better Change, an official Licensed Training Provider of Scrum Alliance
